为激励全院干部职工“凝心聚力谋求新发展，同心同德开创新局面”的干劲和斗志，10月上旬至11月下旬，我院实施了以“发展有新目标，服务有新理念，管理有新机制，工作有新标准，队伍有新形象”为内容的“五新”主题教育实践活动，12月10日，我院召开“五新”主题教育实践活动总结交流会，进一步巩固深化主题教育成果。

    会上，老年福利中心、儿童福利中心、精神病福利中心和残疾人福利中心负责人分别对本中心实施主题教育的成效进行了大会交流，各中心将主题教育与工作内容紧密结合，通过“忆过去”、“看现在”、“话未来”各环节活动，邀请老同志以亲身感受讲述过去，组织职工再看新院，熟悉各科室中心位置分布、职能分工等情况，开展大讨论，理清工作思路，明确面临的困难，充分调动和激发了全院干部职工积极性、创造性。

    孙院长对“五新”主题教育的成效给予了高度肯定，要求全院职工：一要增进共识，荣誉属于过去，需要同舟共济、同心协力，积极开拓未来；二要统一思想，理念、机制、标准、要求都要统一，发展与工作需要统一的指针引领；三要增强信心，要克服工作困难，渡过融合期与适应期，不断增强未来发展的信心；四要激发热情，不断激发职工的工作热情，增强职工的归属感与荣誉感，在新的起点创新发展。

                                                                                               (人事教育科)